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Einleitung Du willst Theorie und Praxis perfekt kombinieren? Im dualen Studium wechselst du alle drei Monate zwischen Vorlesungen an der DHBW Heilbronn und spannenden Praxiseinsätzen an unserem Hauptsitz in Bad Wimpfen. Dabei übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben, arbeitest an echten Projekten mit und wirst durch ein erfahrenes Team begleitet und gefördert.
Unser Fachbereich verbindet die Digitalisierung und Optimierung von Prozessen durch eine enge Systembetreuung.
Als zentrale Schnittstelle fungieren wir als Gatekeeper für Filialprozesse, unterstützen die Optimierung bestehender Abläufe und begleiten die Einführung neuer Prozesse. In Zusammenarbeit mit unseren Regionalgesellschaften betreuen wir dabei alle filialrelevanten Tests und Rollouts. Am 01. September 2026 startet dein Begrüßungsmonat – wir können es kaum erwarten!
Deine Aufgaben Werde Teil des Bereichs Store Operations und lerne alle Prozesse rund um den Vertrieb bei Lidl kennen, um dann in enger Zusammenarbeit mit unseren Regionalgesellschaften optimale Prozessabläufe zu gewährleisten. Damit förderst du nicht nur deine persönliche Entwicklung, sondern leistest auch einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung deines Bereichs und zum Erfolg des Unternehmens. Konkret heißt das:
Erlernen von betriebswirtschaftlichen und handelsspezifischen Themen wie z.  B. Handelsmarketing und -management sowie Finanzwesen und Personalführung Mitwirkung an Projekten sowie im weiteren Verlauf auch die eigenständige Übernahme eines Projekts Kennenlernen aller sechs Teams innerhalb des Bereichs Store Operations und enge Betreuung durch dein Stammteam Möglichkeit den Schwerpunkt „ International Retail Management“ zu wählen und dadurch englischsprachige Vorlesungen zu besuchen Ausarbeitung von unternehmensrelevanten Themen im Rahmen wissenschaftlicher Arbeiten, z. B. Zukunftsperspektiven von Filialsystemen im Zeitalter der Digitalisierung Dein Profil Du hast dein ( Fach-) Abitur mit guten Noten – insbesondere in Mathematik und Deutsch sowie ggf. in Wirtschaft Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen und handelsspezifischen Aspekten Du bist selbstständig, sorgfältig und hilfsbereit Du bist kommunikationsstark, lösungsorientiert und hast einen hohen Qualitätsanspruch an dich selbst Du bist bereit, für einige Monate deutschlandweit eingesetzt zu werden Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte Top Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen von dir einen tabellarischen Lebenslauf und die letzten beiden Schulzeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Klick einfach auf „ Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Dein Ansprechpartner im Recruiting: Julia Dederer

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Einleitung Du willst Theorie und Praxis perfekt kombinieren? Im dualen Studium wechselst du alle drei Monate zwischen Vorlesungen an der DHBW Heilbronn und spannenden Praxiseinsätzen an unserem Hauptsitz in Bad Wimpfen. Dabei übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben, arbeitest an echten Projekten mit und wirst durch ein erfahrenes Team begleitet und gefördert.
Als Team Sales Kunde arbeiten wir daran, für unsere Kollegen in den Filialen die Digitalisierung voranzutreiben und Abläufe zu optimieren. Was dabei genauso rund läuft wie unsere Filialen? Unser Teamwork! Wir kommunizieren auf Augenhöhe und treffen gemeinsam mit unseren Kollegen und Schnittstellenpartnern die besten Entscheidungen für unsere Kunden. Am 01. September 2026 startet dein Begrüßungsmonat – wir können es kaum erwarten!
Deine Aufgaben Werde Teil des Bereichs Sales Kunde, lerne den Handel im Vertrieb von Grund auf kennen und gestalte ihn zukünftig durch innovative Optimierungen in unseren Filialen mit. Damit förderst du nicht nur deine persönliche Entwicklung, sondern leistest auch einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung deines Bereichs und zum Erfolg des Unternehmens. Konkret heißt das:
Erlernen von betriebswirtschaftlichen sowie handelsspezifischen Themen wie z.  B. Handelsmarketing und -management sowie Grundlagen des Finanzwesens und der Personalführung Mitwirkung an Projekten, z.  B. bei der Umsetzung einer Idee auf der Fläche und der Begleitung von Tests Durchlaufen der Teams innerhalb des Bereichs Vertrieb ( Sales), wie u. a. Standardkasse, Self- Checkout und Self- Scanning Möglichkeit den Schwerpunkt „ International Retail Management“ zu wählen und dadurch englischsprachige Vorlesungen zu besuchen Ausarbeitung von unternehmensrelevanten Themen im Rahmen wissenschaftlicher Arbeiten, z. B. Optimierung des Vertriebsprozesses durch den Einsatz von digitalen Tools Dein Profil Du hast dein ( Fach-) Abitur mit guten Noten – insbesondere in Mathematik und Deutsch sowie ggf. in Wirtschaft Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen und handelsspezifischen Aspekten Du bist begeisterungsfähig, zielstrebig, zuverlässig und teamfähig Du bist kommunikationsstark, engagiert, selbstständig und verantwortungsbewusst Du bist bereit, für einige Monate deutschlandweit eingesetzt zu werden Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte Top Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen von dir einen tabellarischen Lebenslauf und die letzten beiden Schulzeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Klick einfach auf „ Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Dein Ansprechpartner im Recruiting: Julia Dederer

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ZIEHL industrie-elektronik GmbH + Co KG
Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Vertrieb neu

ZIEHL industrie-elektronik GmbH + Co KG | Schwäbisch Hall

ZIEHL industrie-elektronik GmbH + Co KG – Innovation aus Schwäbisch Hall Seit 1967 entwickeln und fertigen wir elektronische Geräte für den industriellen Einsatz – vom Temperatur- und Stromüberwachungsrelais bis zu komplexen Steuerungen für Transformatoren und Eigenerzeugungsanlagen. Unsere Produkte sind Eigenentwicklungen „Made in Germany“ und kommen weltweit in unterschiedlichsten Branchen zum Einsatz. Als innovatives, mittelständisches Unternehmen verbinden wir technische Kompetenz mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Miteinander. Wir denken voraus – mit dem Ziel, perfekte Produkte und nachhaltige Lösungen zu schaffen. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft industrieller Elektronik. Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Vertrieb
Abteilung Vertrieb Deine Aufgaben Wofür Du Dein Bestes gibst: Umfängliche technische und vertriebliche Kundenbetreuung Akquisition und Entwicklung neuer Kundenbeziehungen Zusammenarbeit und Koordination mit internen Fachabteilungen Mitverantwortung für die strategische Ausrichtung und Planung Dein Profil Was Du mitbringen solltest: Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Vertrieb und Außendienst sind von Vorteil Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung Sicherer Umgang mit MS-Office Starke Verhandlungskompetenz, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Deine Benefits Wie wir Deinen Einsatz wertschätzen: Flexible Arbeitszeiten Moderne Arbeitsplätze und Werkzeuge Freundliches und kollegiales Arbeitsklima Eine Vielzahl an sozialen Leistungen Entfaltungsmöglichkeiten JobRad Leasing Mitarbeiterevents Dein Ansprechpartner bei Fragen Natalie Schleiger
+49 791 504 46
bewerbungen@ziehl.de Jetzt bewerben

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Einleitung Wir supporten Systeme – und dich! Als Team sind wir für die Digitalisierung der Warenflusssteuerung zuständig. Konkret bedeutet das, dass wir verschiedene Prozesse entlang der Lieferkette digitalisieren und automatisieren. Unsere Aufgaben sind sehr vielschichtig, neben fachlichem Support der Systeme wollen wir unsere Partner dazu befähigen, mit der Digitalisierung umzugehen. Deine Aufgaben In deiner Rolle als Junior Projektmanager im Supply Chain Management Umfeld bist du für die Digitalisierung, Optimierung und Automatisierung von Unternehmensprozessen zuständig.
…konkret heißt das:

Konzeption und Umsetzung innovativer Lösungen zur Effizienz- und Effektivitätssteigerung von Geschäftsabläufen entlang der Supply Chain Auswertung von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Enge Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellen (z. B. Warengeschäft, IT etc.) und Regionalgesellschaften zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten Unterstützung sowie Gatekeeping bei der Weiterentwicklung und Umsetzung unserer systemseitigen Strategien Sicherstellung der Systemerreichbarkeit sowie der Systemstabilität Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbarer Studiengang Begeisterung für neue Themen und Trends im Bereich der Digitalisierung Analytisches Denkvermögen sowie IT- und Systemaffinität Hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Fließende Deutschkenntnisse ( C1- Level) sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/ Jahr Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness- Studio inklusive Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele) Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!
Wie das geht? Einfach auf „ Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.
Dein Ansprechpartner im Recruiting:
Nicole Ehring

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Einleitung Wir supporten Systeme – und dich! Als Team sind wir für die Digitalisierung der Warenflusssteuerung zuständig. Konkret bedeutet das, dass wir verschiedene Prozesse entlang der Lieferkette digitalisieren und automatisieren. Unsere Aufgaben sind sehr vielschichtig, neben fachlichem Support der Systeme wollen wir unsere Partner dazu befähigen, mit der Digitalisierung umzugehen. Deine Aufgaben In deiner Rolle als Junior Projektmanager im Supply Chain Management Umfeld bist du für die Digitalisierung, Optimierung und Automatisierung von Unternehmensprozessen zuständig.
…konkret heißt das:

Konzeption und Umsetzung innovativer Lösungen zur Effizienz- und Effektivitätssteigerung von Geschäftsabläufen entlang der Supply Chain Auswertung von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Enge Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellen (z. B. Warengeschäft, IT etc.) und Regionalgesellschaften zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten Unterstützung sowie Gatekeeping bei der Weiterentwicklung und Umsetzung unserer systemseitigen Strategien Sicherstellung der Systemerreichbarkeit sowie der Systemstabilität Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbarer Studiengang Begeisterung für neue Themen und Trends im Bereich der Digitalisierung Analytisches Denkvermögen sowie IT- und Systemaffinität Hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Fließende Deutschkenntnisse ( C1- Level) sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/ Jahr Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness- Studio inklusive Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele) Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!
Wie das geht? Einfach auf „ Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.
Dein Ansprechpartner im Recruiting:
Nicole Ehring

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Einleitung Wir supporten Systeme – und dich! Als Team sind wir für die Digitalisierung der Warenflusssteuerung zuständig. Konkret bedeutet das, dass wir verschiedene Prozesse entlang der Lieferkette digitalisieren und automatisieren. Unsere Aufgaben sind sehr vielschichtig, neben fachlichem Support der Systeme wollen wir unsere Partner dazu befähigen, mit der Digitalisierung umzugehen. Deine Aufgaben In deiner Rolle als Junior Projektmanager im Supply Chain Management Umfeld bist du für die Digitalisierung, Optimierung und Automatisierung von Unternehmensprozessen zuständig.
…konkret heißt das:

Konzeption und Umsetzung innovativer Lösungen zur Effizienz- und Effektivitätssteigerung von Geschäftsabläufen entlang der Supply Chain Auswertung von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Enge Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellen (z. B. Warengeschäft, IT etc.) und Regionalgesellschaften zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten Unterstützung sowie Gatekeeping bei der Weiterentwicklung und Umsetzung unserer systemseitigen Strategien Sicherstellung der Systemerreichbarkeit sowie der Systemstabilität Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbarer Studiengang Begeisterung für neue Themen und Trends im Bereich der Digitalisierung Analytisches Denkvermögen sowie IT- und Systemaffinität Hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Fließende Deutschkenntnisse ( C1- Level) sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/ Jahr Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness- Studio inklusive Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele) Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!
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Dein Ansprechpartner im Recruiting:
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GESSLER & BOLCH Insektenschutz AG
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) neu

GESSLER & BOLCH Insektenschutz AG | Schwäbisch Hall

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Das Schnaki-Team braucht Unterstützung! Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen im Zukunftsmarkt Insektenschutz. Unser langjähriger Kollege im Außendienst verabschiedet sich zum Jahresende in den Ruhestand. Daher suchen zum nächstmöglichen Termin einen Außendienstmitarbeiter (m/w/d) – Region Hohenlohe, Odenwald,
Tauberfranken, Rems-Murr-Kreis &
Ostalb-Kreis Dein Einsatzgebiet Du betreust unsere Kunden im Gebiet von Backnang über Schorndorf bis nach Schwäbisch Gmünd, Aalen, Ellwangen, Crailsheim, Schwäbisch Hall, Öhringen, Künzelsau, Bad Mergentheim, Tauberbischofsheim, Wertheim, Buchen, Mosbach – und allem dazwischen. Deine Aufgaben Betreuung und Ausbau unseres bestehenden Kundenstamms Vertriebsunterstützung inklusive Aufmaßhilfe vor Ort beim Endkunden Repräsentation unserer hochwertigen Insektenschutzlösungen Was Du mitbringen solltest Freude am Umgang mit Menschen und ein sicheres Auftreten Selbstständige, genaue und zuverlässige Arbeitsweise Grundlegende EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit Smartphone & Co. Zielstrebigkeit und Organisationstalent Wer wir sind Wir sind einer der führenden Hersteller von maßgefertigten Insektenschutzgittern – als Partner des Marktführers Neher Systeme. Unsere Produkte stehen für Qualität und Langlebigkeit – genau wie unsere Beziehungen zu Kunden und Mitarbeitenden. Was wir Dir bieten Einen gepflegten Kundenstamm und zukunftssichere Produkte Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Vertriebsteam Firmenwagen, Smartphone und Tablet Attraktive Vergütung und eine umfassende Einarbeitung – vor Ort in unserer Zentrale in Ilsfeld sowie gemeinsam mit Deinem Vorgänger Zahlreiche Benefits wie zum Beispiel: Edenred Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenversicherung Mobile Pause Eis Wasser Kaffee Obst Wenn Du Lust auf eine langfristige Perspektive mit Sinn und Struktur hast, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Riegelbachstraße 18 • 74360 Ilsfeld
Tel.: +49 7062 9543-0
Ansprechpartner: Matthias Gessler https://www.gessler-bolch.de/
info@gessler-bolch.de Die Nummer 1 im Insektenschutz!

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OPTIMA pharma GmbH
Produktmanager After Sales (m/w/d) neu

OPTIMA pharma GmbH | Schwäbisch Hall

Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte von flüssig bis fest. Rund 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma.
Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeopleAls Produktmanager After Sales (m/w/d) sind Sie Teil von Optima Pharma. Dabei wirken Sie bei der Entwicklung und Fertigung intelligenter Turnkey-Abfülllösungen inklusive Isolator und Gefriertrockner für die Pharma- und Biotech-Industrie mit. Zukunftsorientiert, nachhaltig und flexibel.

Sie übernehmen in Ihrer neuen Rolle die Betreuung unserer After Sales Produkte / Dienstleistungen und entwickeln dabei Standards von Service- und Produktportfolios.Neben der Erstellung von Roadmaps, Lastenheften und Terminplänen führen Sie regelmäßige Abstimmungen zum Entwicklungsprozess mit den internen Stakeholdern wie Entwicklung, Produktion und Vertrieb durch.Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört ebenso die stetige Beobachtung, Erhebung und Analyse von Kundenanforderungen sowie Informationen zu Markt und Wettbewerb.Mit Ihrem Branchen Knowhow erkennen und bewerten Sie Produkttrends und übernehmen eigenverantwortlich die Ausarbeitung von Entscheidungskriterien zur Priorisierung der Produktentwicklung.Zusätzlich führen Sie interne Workshops und Produktschulungen durch.
Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Industriekaufmann/-frau (m/w/d), ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker oder Fachwirt alternativ haben Sie ein techniknahes Studium erfolgreich abgeschlossen.Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in einem technisch geprägten Unternehmensumfeld mit und haben erste Einblicke in den Maschinen- und Anlagenbau erhalten, insbesondere im Produkt- oder Projektmanagement.Analytisches Denken, methodische Kompetenz und kreative Ansätze in der Produktentwicklung zählen ebenso zu Ihren Stärken wie ein ausgeprägtes technisches und wirtschaftliches Verständnis.Mit Ihren sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen sind Sie in der Lage, unsere weltweiten Servicekollegen zu unseren Produkten zu schulen dabei sind Sie offen für internationale Reisetätigkeiten (ca. 10% im Jahr).
Familiäre Atmosphäre im internationalen UnternehmenHerausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen UmfeldGute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der UnternehmensgruppeSichere ArbeitsplätzeLeistungsorientierte VergütungFlexible ArbeitszeitgestaltungUmfangreiche Schulungsmaßnahmen 1AST1_DE

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Schwäbisch Hall ist die größte Bausparkasse Deutschlands mit etwa 6 Millionen Kunden zählen wir zu den führenden Anbietern in der Baufinanzierung. Unsere rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten eng mit Genossenschaftsbanken zusammen, um Menschen dabei zu helfen, ihren Traum vom Eigenheim zu verwirklichen.

Unser Team überzeugt durch Freundlichkeit, Kompetenz und eine offene Kommunikation. Werte wie Ehrlichkeit, Offenheit und ein konstruktiver Austausch prägen unsere Zusammenarbeit und sorgen dafür, dass du dich bei uns langfristig wohlfühlst.

Nutze die Chance, Menschen in deiner Region bei der Verwirklichung ihres Wohntraums zu unterstützen und gleichzeitig deinen beruflichen Erfolg eigenverantwortlich zu gestalten. Jetzt bewerben und deine Zukunft mit uns gestalten!

Werde erfolgreich als Heimatexperte!

Bezirksleiter / Selbstständiger Handelsvertreter (m/w/d) Bausparen und Baufinanzierung
Du berätst unsere Kunden (m/w/d) professionell und individuell in den Bereichen Bausparen und Baufinanzierung. Mit gezieltem Coaching unterstützt du die Bankmitarbeiter (m/w/d) dabei, ihr Potenzial zu entfalten. Zudem übernimmst du die Verantwortung für die Gewinnung neuer Kunden sowie die Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen.
Selbstständigkeit mit Perspektive: Du möchtest eigenverantwortlich arbeiten und dein eigener Chef sein. Erfahrung zählt: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung und bringst idealerweise Erfahrung im Vertrieb mit. Kundenfokus: Du arbeitest gerne kundenorientiert und schätzt die Zusammenarbeit im Team. Markenvertrauen: Du möchtest Produkte einer renommierten und erfolgreichen Marke vertreiben. Unterstützung am Start: Eine finanzielle Starthilfe ist dir wichtig, um sicher durchzustarten. Sprache und Standort: Du sprichst fließend Deutsch und möchtest wohnortnah arbeiten.
Homeoffice-Option: Arbeite flexibel von zu Hause, ganz nach deinen Bedürfnissen. Work-Life-Balance: Teile dir deine Arbeitszeit frei ein auch eine 4-Tage-Woche ist möglich. Attraktive Boni: Sichere dir bis zu 15.000 Euro Bonus pro Halbjahr, abhängig von deiner Zielerreichung. Umfassende Unterstützung: Wir begleiten dich mit einem bewährten Trainingsprogramm und Patenmodellen vor Ort. Direkter Kundenstamm: Übernimm direkt 1.500 treue Kunden und profitiere von der exklusiven Zusammenarbeit mit Bankmitarbeitern (m/w/d) vor Ort. Provisionsmodell ohne Grenzen: Verdiene mit einem großzügigen provisionsbasierten Modell Zielvergütung: 80.000 bis 120.000 Euro brutto jährlich. Mobilität: Profitiere von vergünstigten Konditionen für deinen eigenen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung. Startfinanzierung: Wir geben dir in der Anfangsphase die finanzielle Unterstützung, die du brauchst. 1AST1_DE

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OPTIMA pharma GmbH
Projektmanager Automatisierungstechnik (m/w/d) neu

OPTIMA pharma GmbH | Schwäbisch Hall

Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte von flüssig bis fest. Rund 3.150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma.

Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist #wecareforpeople

Als Projektmanager Automatisierungstechnik (m/w/d) sind Sie Teil von Optima Pharma. Dabei wirken Sie bei der Entwicklung und Fertigung intelligenter Turnkey-Abfülllösungen inklusive Isolator und Gefriertrockner für die Pharma- und Biotech-Industrie mit. Zukunftsorientiert, nachhaltig und flexibel.

Sie planen und steuern unsere Projekte zum Bau von einzigartigen pharmazeutischen Dosier- und Abfüllanlagen innerhalb der Automatisierungstechnik und betreuen die Anlagen und Maschinen in allen Projektphasen bis hin zur Abnahme beim Kunden.Dabei überprüfen Sie Kunden- sowie Funktionsspezifikationen und stellen die technologische als auch termingerechte Projektabwicklung sicher.Als zentrale Schnittstelle unterstützen Sie den Vertrieb bei technischen Abklärungen mit den Kunden und fördern eine professionelle Zusammenarbeit zwischen den Software-, Projekt- und Entwicklungsteams.Als Hauptansprechpartner für unsere internationalen Kunden nehmen Sie an Kundenmeetings teil. Darüber hinaus planen und leiten Sie interne Projektteammeetings.Zudem sind Sie fachlicher und organisatorischer Ansprechpartner für andere Fach- und Geschäftsbereiche sowie für unsere Außenstandorte.
Sie haben ein Studium oder eine Weiterbildung zum Techniker in den Bereichen Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Informatik erfolgreich abgeschlossen.Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse in der SPS und HMI Programmierung und konnten bereits erste Berufserfahrung im Projektmanagement sammeln.Sie begeistern sich für komplexe Automatisierungsprojekte und deren interdisziplinären Umsetzung in der Pharmabranche.Sie überzeugen mit Ihrer Fachexpertise, Ihren analytischen Kompetenzen und einem authentischen sowie souveränen Auftreten.Ihre guten Deutsch- und Englischkenntnisse setzen Sie gerne und sicher in Wort und Schrift ein.
Familiäre Atmosphäre im internationalen UnternehmenHerausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen UmfeldGute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der UnternehmensgruppeSichere ArbeitsplätzeLeistungsorientierte VergütungFlexible ArbeitszeitgestaltungUmfangreiche Schulungsmaßnahmen 1AST1_DE

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