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Ort: 91154 Roth-Schwabach | Vertragsart: Voll-/Teilzeit, unbefristet | Job-ID: 885321 Was Sie bei uns bewegen:
Die Frischetheke ist das Herz unserer REWE Supermärkte. Hier teilen Sie Ihre Leidenschaft rund um die Themen Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost und beraten unsere Kunden mit Ihrem Expertenwissen: Sie begeistern unsere Kunden mit einer ansprechenden Warenpräsentation, kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service. Sie zeigen Fingerspitzengefühl in der Veredelung und Portionierung von Fleisch, Wurst, Käse, Backwaren und Feinkost. Sie sorgen mit Ihrem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit. Sie achten präzise auf die Einhaltung der Hygienevorschriften. Was uns überzeugt: Idealerweise Ihre Berufsausbildung oder Ihre Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder in der (System-)Gastronomie. Auch als Quereinsteiger mit Lebensmittelkenntnissen sind Sie bei uns herzlich willkommen. Ihre Begeisterung für den Handel und Freude am Umgang mit Menschen. Ihre ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke. Ihr Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein. Ihr Engagement für Ihre Aufgaben, die Sie eigenständig und gewissenhaft angehen. Was wir bieten: Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile: Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt. Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme. Mehr von Ihrem Gehalt - mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5%. Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse. Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 885321)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind 1AST1_DE

Wir suchen Sie:
Technischer Verkäufer (m/w/d) im InnendienstFür unsere Niederlassung in Roth / EckersmühlenIhre neuen AufgabenKomplette Abwicklung des Ersatzteilverkaufs vom ersten Kundenkontakt bis zur RechnungsstellungBeschaffung der Ersatzteile beim Hersteller und bei alternativen LieferantenLagerführung und WareneingangVerkauf von ReinigungsmaschinenVorbereitende BuchhaltungAngebote erstellen und telefonisch nachbearbeitenWir bietenbetrieblich geförderte Vermögenswirksame LeistungenUmfangreiche Schulungen zu unseren Produkteneinen Krisensicheren Arbeitsplatzein familiäres, junges und engagiertes Teamsehr gutes Arbeitsklimaunbefristete Beschäftigung in Vollzeit4 Tage Woche möglichDas sollten Sie mitbringenmechanische Kenntnisse von Vorteilidealerweise Produktkenntnisse in der Reinigungstechnikfliesende Deutschkenntnisse in Wort und Schriftfähigkeit zu selbstständigem, strukturiertem und zuverlässigem Arbeitenmehrjährige Berufserfahrung im technischen VerkaufInformationen zur Firma Schüssel finden Sie auf www.mv
-schuessel.de
Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns Sie bald kennen zu lernen!Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung per E
-Mail an

Das wartet auf SieKundenberatung und
-betreuung bei Fragen und AnliegenAuffüllen der Regale und Kontrolle der LagerbeständeSicherstellung einer sauberen, ordentlichen und attraktiven WarenpräsentationSorgfältige Abwicklung von Zahlungen und KassiervorgängenUnterstützung bei der Durchführung und Überprüfung von InventurenMithilfe beim Kassenabschluss sowie bei der Vorbereitung der täglichen Abrechnungen Das bringen Sie mit:Erfahrung im Verkauf ist wünschenswertQuereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und freundliches AuftretenTeamorientierte ArbeitsweiseBereitschaft zur Wochenendarbeit Wir bieten Ihnen:4
-Wochenarbeitsplan im VorausEine sehr gute ZuganbindungOffice
-Fit Angebote
- Massagen, Ernährungsberatung, Gymnastikübungen uvm. Wünsche bezüglich des Arbeitsplanes werden bestmöglich berücksichtigt Urlaubs
- und WeihnachtsgeldEinen unbefristeten ArbeitsvertragHABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über unser Online
-Formular.Oder kontaktieren Sie uns ganz einfach über WhatsApp: 0151 54457908 Ihre Ansprechpartnerin: Pia BraunTelefon: 09171 82557
- 15E
-Mail: jobs
-roth@fuerst
-gruppe.de  Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.Die Moritz Fürst GmbH & Co. KG Geschäftsfeld Personaldienstleistung ist ein regionaler Personaldienstleister im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.Mit langjähriger Erfahrung betreuen wir namhafte Unternehmen unterschiedlicher Branchen.
Wir bieten zeitnahe und passgenaue Lösungen für folgende Berufsgruppen: Gewerblich
-technische Berufe Kaufmännische Berufe Wir sind Teil der Fürst Gruppe und handeln nach unserem Leitmotto: Fair. Führend. Fürst.

Das bringen wir Dir bei Während  Deiner abwechslungsreichen, vielseitigen und spannenden Ausbildungszeit bei NORMA wird Dir betriebswirtschaftliches und verwaltungstechnisches Fachwissen vermittelt, welches für Deine Tätigkeit als Kaufmann im Einzelhandel in der täglichen Praxis notwendig ist. Dazu gehört auch der Umgang mit moderner branchenüblicher Informationstechnik, wie warenwirtschafts-, scanner- und computergestützten Registrierkassensystemen. Eine optimale Wissensvermittlung ist durch unsere sehr gut ausgebildeten und motivierten Filialmitarbeiter sichergestellt. Zudem erfolgen regelmäßige interne Schulungen, welche meist durch unsere Ausbildungsbeauftragten der jeweiligen Niederlassung erfolgen. Somit geht Praxis und Theorie bei uns Hand in Hand.  Was wir Dir bieten Neben einer hervorragenden Ausbildung mit regelmäßigen internen Schulungen bieten wir Direine sehr gute Ausbildungsvergütung,eine optimale Prüfungsvorbereitung,einen krisensicheren Arbeitsplatz,die Aussicht auf Übernahme bei konstant guten Leistungen sowiehervorragende Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter. Was wir von Dir erwarten Bei uns zählt nicht nur Deine gute Schul- und Allgemeinbildung, sondern auch Du und Deine Persönlichkeit! Neben einem guten Zeugnis der mittleren Reife ist es im Verkauf wichtig, dass Du zudem kontaktfreudig bist und mit Kommunikationstalent überzeugen kannst. Engagement, Teamgeist und der respektvolle Umgang mit Kunden und  Kollegen ist für uns unerlässlich. Ebenso wie Dein ausgeprägter Wunsch, für die Zufriedenheit unserer Kunden zu sorgen. Aber auch Einsatzbereitschaft, Ausdauer und Disziplin sind gefragt. Wenn Du zusätzlich noch Eigeninitiative zeigst dann bewirb Dich jetzt bei uns! So bewirbst Du Dich bei uns Der erste Eindruck ist oftmals der entscheidende. Aus diesem Grund ist es wichtig, dass Du Deine Bewerbung als eine Art Visitenkarte von Dir betrachtest. Wichtig ist, dass Du uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zukommen lässt. Dazu zählen neben einem Anschreiben, in welchem Du Deine Motivation für diesen Beruf und unser Unternehmen angibst auch eine ausführlicher Lebenslauf und bereits vorhandene ( Zwischen-) Zeugnisse. Für Deinen Traumberuf kannst Du Dich per Post,mittels e- Mail oderonline auf .karriere-bei-norma bewerben. Deine Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch Nachdem Du durch Deine Bewerbung überzeugen konntest ist es jetzt nur noch ein kleiner Schritt zu Deinem Traumberuf! Wenn Du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest, dann ist es wichtig sich auch darauf entsprechend vorzubereiten. Hierfür folgende Tipps für Dich: Sammle Informationen über das UnternehmenÜberlege, welche Fragen Dir gestellt werden könnten und bereite entsprechende Antworten vorÜbe den Ablauf eines Vorstellungsgespräches mit Eltern, Geschwister oder Freunden Notiere Dir Fragen, die für Dich wichtig sind Plane genügend Zeit für die Anreise ein, um pünktlich zum Bewerbungsgespräch zu erscheinen Hinweis: Zur Erleichterung des Leseflusses beschränken wir uns in den Texten auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen jedoch ausdrücklich, dass Bewerberinnen gleichermaßen willkommen sind.

Der Caritasverband für die Diözese Eichstätt e.V. sucht für die Caritas
-Kreisstelle Roth ab sofort, zunächst befristet bis 31.08.2025, für die Schulsozialarbeit an den Grundschulen Roth
-Eckersmühlen und Roth Nordring je eine/n

Sozialpädagogin/en (w/m/d)in Teilzeit mit 20,00 Std./Woche
Wir erwartenKenntnisse im Bereich der Kinder
- und JugendhilfeKenntnisse in Einzelfallberatung, Projekt
- und GruppenarbeitBereitschaft zur Integration in das System SchuleVoraussetzungenTeamfähigkeit, Engagement, Kreativität, FlexibilitätEine positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen TrägerWir bietenEin interessantes und abwechslungsreiches AufgabengebietTarifliche Vergütung nach AVRZusätzliche Altersversorgung/BeihilfeDie Möglichkeit von Fort
- und Weiterbildung sowie SupervisionVielfältige Einkaufs
-Sonderkonditionen über „corporate benefits“ZeitwertkontoHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an:
Caritas
-Kreisstelle RothHerrn DennerHauptstr. 4291151 RothTel.E
-Mail:

Die Kreisstadt Roth (ca. 27.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich 4 Planen und Bauen
- Sachgebiet 41 Hochbau, eine engagierte Assistenz Rechnungsbearbeitung (m/w/d)in Teilzeit (20 Std./Woche)Ihre Aufgabenschwerpunkte: Anordnungswesen bzw. Rechnungsbearbeitung Vor
- und Nachbereitung von Sitzungen und Besprechungen Haushaltsangelegenheiten Schreib
- und Assistenzdienste im Vertretungsfall Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), oder den erfolgreich abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang I (BL I) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Sicherer Umgang mit dem PC und MS Office Selbstständigkeit, Organisationsgeschick und Engagement Schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität im Umgang mit wechselnden Aufgabenstellungen und eigenständige Priorisierung Gute Kommunikations
- und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit Eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team Eine leistungsgerechte Bezahlung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikation bis zur EG 6 TVöD
-VKA Zahlung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgeltes Gewährung einer betrieblichen Altersvorsorge Möglichkeit des Fahrradleasings Gleitende Arbeitszeit und gute Fortbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Jobticket Wir unterstützen die Gleichberechtigung in allen Punkten. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für personalwirtschaftliche Fragen steht Ihnen die Sachgebietsleiterin Personal, Eveline Enßer, Tel. 09171 848
-110 und für fachliche Auskünfte der Sachgebietsleiter Hochbau, Stefan Hofmann, Tel. 09171 848
-422 gerne zur Verfügung. Bitte nutzen Sie für Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen das Online
-Bewerbungsportal der Stadt Roth. Bewerbungsschluss: Sonntag, 8. Juni 2025.Vorstellungsgespräche: Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der KW 26 stattfinden. Wir bitten die Bewerber/innen dies bereits bei Ihrer Planung zu berücksichtigen. Für Ihre Bewerbung beachten Sie bitte auch die allgemeinen Hinweise (Datenschutzhinweise) unter www.stadt
-roth.de/stellenangebote , die Bestandteil der Ausschreibung sind. Jetzt bewerben

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/ Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag ( Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „ Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/ Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag ( Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „ Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/ Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag ( Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „ Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und auf der Fläche selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/ Woche Wir bietenÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl:
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