DOREAFAMILIE | Sprendlingen
Sprendlingen sympathische Kleinstadt im Herz von Rheinhessen Über 4.000 Einwohnerinnen und Einwohner sind in Sprendlingen, das zum Landkreis Mainz-Bingen gehört, zuhause. Hier genießen sie sowohl die Nähe zur Natur als auch die beschauliche und gleichzeitig lebendige Atmosphäre des alten Ortskerns. Über die Via Vinea, einen Weinlehrpfad mit 22 Erlebnisstationen, lässt sich das rheinhessische, vom Weinanbau geprägt Land der 1.000 Hügel erkunden. Auch für Kulturbegeisterte hat Sprendlingen einiges zu bieten: Von Vernissagen lokaler Künstler über Showtanzabende bis hin zur literarisch-politischen Faßnacht ist für alle etwas dabei. Geschäfte des täglichen Bedarfs, Kitas sowie eine Grundschule ergänzen das Angebot vor Ort.
Sowohl mit dem Auto als auch mit Bus und Bahn ist Sprendlingen bestens erreichbar. Die Rheinhessenbahn und mehrere Buslinien sorgen für eine schnelle Verbindung in die Landeshauptstadt Mainz sowie nach Bingen und Worms. Über die A61, die unmittelbar durch Sprendlingen führt, ist Sprendlingen auch an das Autobahnnetz angebunden. Deine neuen Aufgaben Du erlebst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine und hast immer die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, das gilt übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt. Du kümmerst dich um die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege Du planst, führst durch, dokumentierst und überprüfst die Pflege individuell nach den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner Du hast ein offenes Ohr für Wünsche und Beschwerden und findest gemeinsam mit den Bewohnerinnen, Bewohnern und Angehörigen gute Lösungen Du sorgst dafür, dass Medikamente, Verbandsmaterialien und Pflegehilfsmittel immer in ausreichender Menge vorhanden sind Du unterstützt neue Kolleginnen und Kollegen, Auszubildende und Praktikanten dabei, sich gut ins Team einzufinden Deine neuen Aufgaben Du erlebst bei uns einen guten Mix zwischen Abwechslung und Routine und hast immer die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, das gilt übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt. Du kümmerst dich um die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege Du planst, führst durch, dokumentierst und überprüfst die Pflege individuell nach den Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner Du hast ein offenes Ohr für Wünsche und Beschwerden und findest gemeinsam mit den Bewohnerinnen, Bewohnern und Angehörigen gute Lösungen Du sorgst dafür, dass Medikamente, Verbandsmaterialien und Pflegehilfsmittel immer in ausreichender Menge vorhanden sind Du unterstützt neue Kolleginnen und Kollegen, Auszubildende und Praktikanten dabei, sich gut ins Team einzufinden
Passen wir zu dir? Das bringst du mit Deine Arbeit und deine Fähigkeiten ermöglichen die fundierte Pflege und zugewandte Betreuung, die wir uns in der DOREAFAMILIE jeden Tag aufs Neue als Ziel setzen. Dazu gehören Voraussetzungen, auf die wir Wert legen. Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger) Möglichst Berufserfahrung Vorliebe für Teamarbeit Mitgefühl und Professionalität Ideen, damit wir noch besser werden Interesse an den Stärken und Fähigkeiten unserer Bewohnerinnen und Bewohner Freude an offener Kommunikation Gleichgestellte oder schwerbehinderte Personen finden im Rahmen unserer Sozialkompetenz in unserem Hause besondere Berücksichtigung Das bringst du mit Deine Arbeit und deine Fähigkeiten ermöglichen die fundierte Pflege und zugewandte Betreuung, die wir uns in der DOREAFAMILIE jeden Tag aufs Neue als Ziel setzen. Dazu gehören Voraussetzungen, auf die wir Wert legen. Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger) Möglichst Berufserfahrung Vorliebe für Teamarbeit Mitgefühl und Professionalität Ideen, damit wir noch besser werden Interesse an den Stärken und Fähigkeiten unserer Bewohnerinnen und Bewohner Freude an offener Kommunikation Gleichgestellte oder schwerbehinderte Personen finden im Rahmen unserer Sozialkompetenz in unserem Hause besondere Berücksichtigung
Du suchst einen Arbeitsplatz, der Wertschätzung und Gemeinschaft lebt? Perfekt Wir führen eine Kommunikation auf Augenhöhe und gegenseitige Wertschätzung ist uns wichtig. Wir stärken unseren Zusammenhalt durch gemeinsame Mitarbeiterveranstaltungen wie Essen gehen oder einen Besuch in der Eisdiele. In unserem freundlichen und modernen Haus ist das Arbeiten nicht nur angenehm, sondern macht richtig Freude. Hier kannst du dich wohlfühlen, mit den Kolleginnen und Kollegen auch mal die Arbeit vergessen und wirst wertgeschätzt. Das bieten wir dir Willkommensprämie
Als Pflegefachkraft erwarten dich bis zu 2.000 Willkommensprämie.
Prämien fürs Mitarbeiterwerben
Kassier super Prämien! Wenn du neue Mitarbeitende wirbst, bekommst du bis zu 2.000 Top Zuschläge sichern
Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibts 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (216) und samstags ab 13 Uhr.
Premium-Gehalt über Marktniveau
Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält. So bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde direkt und planbar. Urlaub 29-Tage
Für deine wohlverdiente Auszeit! Vollzeit oder Teilzeit
Passe deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an ganz nach deinen Bedürfnissen. Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Sichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung. Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeitmöglichkeiten
Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen. Gelebte Unternehmenswerte
Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE. Feste familienfreundliche Arbeitszeiten
Arbeite zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen. Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Bring Job und Privatleben mit flexiblen Lösungen in Einklang. Fortbildungszuschuss
Entwickle dich weiter! Wir unterstützen dich mit unserem Fortbildungszuschuss. DOREAFAMILIE Akademie E-Learning Plattform
Bilde dich fort! Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform. Mitarbeitenden App
Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden App DOREAFAMILIE360° Team Events
Schalt mal ab! Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen bei unseren Team Events. Deutschlandticket
Reise flexibel und kostengünstig mit den öffentlichen und regionalen Verkehrsmitteln wir unterstützen dich dabei mit einem Zuschuss. Günstige (E-)Bike Leasing Konditionen
Sei mobil! Mit einem Fahrrad oder E-Bike, das du über uns zu günstigen Konditionen leasen kannst. Fitnesszuschuss
Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten für nur 20 im Monat. Zuschuss zum Hochzeitsoutfit
Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 Zuschuss zum Hochzeitsoutfit. Shoppingrabatte
Profitier von Rabatten! Egal ob Shoppen oder Tickets fürs Konzert mit unseren Kooperationen sparst du bares Geld Betriebliche Altersvorsorge
Wir sind für dich da! Jetzt und später mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Betriebliche Gesundheitsförderung
Bleib fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, Ernährung und Prävention. Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner
Verlass dich auf Unterstützung von klaren Ansprechpersonen für alle Anliegen. Spannende Einblicke in die Altenpflege
Erlebe den Alltag in der Altenpflege und sammle wertvolle Praxiserfahrung. Mehr Details
Unsere Benefts für diese Stelle Willkommensprämie
Als Pflegefachkraft erwarten dich bis zu 2.000 Willkommensprämie.
Prämien fürs Mitarbeiterwerben
Kassier super Prämien! Wenn du neue Mitarbeitende wirbst, bekommst du bis zu 2.000 Top Zuschläge sichern
Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibts 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (216) und samstags ab 13 Uhr.
Premium-Gehalt über Marktniveau
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Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE. Feste familienfreundliche Arbeitszeiten
Arbeite zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen. Vereinbarkeit von Beruf und Familie
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Wir sind für dich da! Jetzt und später mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Betriebliche Gesundheitsförderung
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Erlebe den Alltag in der Altenpflege und sammle wertvolle Praxiserfahrung. * Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung w/m/d bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen. Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externen Unterstützungen für die Besetzung dieser Position benötigen. MACH DEN GEHALTS-CHECK Dein Grundgehalt als Angestellte oder Angestellter in DOREAFAMILIESprendlingen Vollzeit (40h)Teilzeit (30h)Teilzeit (20h)
4.179,32 1(brutto)
Mögliche Zulagen zu deinem Grundgehalt Du arbeitest dauerhaft in Wechselschichten
+ 100
Du bist als Praxisanleiter*in qualifiziert
+ 200
Durchschnittliche Zuschläge mit einrechnen (5,5% bei 16h am Sonntag, 8h am Samstagnachmittag und 2h am Feiertag) 2
+ 230
4.179,32 1(brutto)
Es gibt bei uns noch viele andere Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln und Funktionen zu übernehmen, für die du ebenfalls attraktive Zulagen bekommst:
Zum Beispiel als stellvertretende Wohnbereichsleitung, Hygienebeauftragte*r oder Medizinproduktebeauftragte*r.
1 Alle Gehaltsangaben ohne Gewähr
2 Zuschläge an Sonn- und Feiertagen sowie nachts sind steuer- und beitragsfrei, d.h. der Bruttowert entspricht dem Nettowert.
Unsere Zuschläge im Überblick 2 100 %
Feiertag
25 %
Nachts (21 - 6 Uhr)
25 %
Samstag (13 - 21 Uhr)
35 %
Sonntag
DU WÜNSCHST DIR EINE LEISTUNGSGERECHTE VERGÜTUNG ALS PRAXISANLEITUNG? Dann bist du bei uns genau richtig, denn bei uns zählte das Gemeinsame: Der Erfolg deiner Ausbildenden ist auch dein Erfolg und ist auch unser aller Erfolg. 1. LEHRJAHR Zeugnis > 3,0
200 Prämie / Azubi
2. LEHRJAHR Zeugnis > 3,0
500 Prämie / Azubi
3. LEHRJAHR Bestandenen Prüfung
Übernahme
1000 Prämie / Azubi
3123
49.860492, 7.993342
Am Alten Sportplatz
Postleitzahl oder Stadt, Straße und Hausnummer
Bushaltestelle
Grundschule
Einkaufen
Zeig mir meinen Arbeitsweg Das bieten wir dir Willkommensprämie
Als Pflegefachkraft erwarten dich bis zu 2.000 Willkommensprämie.
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Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibts 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (216) und samstags ab 13 Uhr.
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Career People Frankfurt | Sprendlingen
Sie wollten schon immer von Beginn an Teil eines Unternehmens sein? Dann sind Sie hier genau richtig! Denn Sie werden für eine Neueröffnung als Pflegedienstleitung (m/w/d) rund um Sprendlingen gesucht! Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort
- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Dienstwagen Aufgabenbereiche: Gewinnung, Planung, Organisation Beratung von Bewohnern und Angehörigen Personalbedarfsplanung Planung und Prüfung des Qualitätsmanagements Sicherstellung der Struktur
-, Prozess
- und Ergebnisqualität in der Pflege Ansprechpartner für Kunden, Angehörige und Pflegekassen Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits
- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen mindestens fünf Jahre Führungserfahrung als Pflegedienstleitung o.ä. Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und
-rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über unser Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung
-frankfurt@career
-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Career People Frankfurt | Sprendlingen
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- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen mindestens fünf Jahre Führungserfahrung als Pflegedienstleitung o.ä. Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und
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