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Landhaus Averbeck
Koch (m/w/d) neu

Landhaus Averbeck | Bergen

Wir sind ein gehobenes Familienhotel mit All-Inclusive Premium Verpflegung und 34 modernen Appartements, inmitten der wunderschönen Lüneburger Südheide, ganz in der Nähe von Celle und nur 45 Minuten von Hamburg oder Hannover entfernt. Unsere Aufgabe ist es, jungen Familien eine entspannte Familienzeit in der Natur verleben zu lassen, fröhlich und unbeschwert. Strahlende Kinderaugen, glückliche Eltern, exzellenter Service - das ist unser tägliches Ziel. Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit, AushilfeSelbstständiges Vor- und Zubereiten der täglich frisch hergestellten Speisen für unser Familienbuffet unter Berücksichtigung unserer Qualitäts- und Hygieneansprüchen. Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin oder vergleichbar Leidenschaft für die Gastronomie Freundliches, offenes und professionelles Auftreten gegenüber den kleinen und großen Gästen sowie den Kolleg:innen Hohes Qualitätsbewusstsein, Flexibilität, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft sowie Teamgeist Kreativität, Leidenschaft und Liebe zum Beruf im Wandel der Zeit für neue Ideen
Geregelte Arbeitszeiten mit 4-Tage-Woche und Schichtende um 20 Uhr Einen sicheren Arbeitsplatz in einem inhabergeführten, emphatischen und gehobenen Familienhotel Ein Team, welches für Ihre Ideen und Anregungen immer ein offenes Ohr hat Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz auf einem traditionellen Bauernhof Ein angenehmes Betriebsklima mit gesundem Teamgeist Einen Arbeitsplatz inmitten der schönen Lüneburger Heide mit viel Natur und hoher Lebensqualität für bezahlbaren Wohnraum - ideal für junge Familien 1AST1_DE

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Einleitung Modern. Kompetent. Zuverlässig. Grethen + Partner. Wir beraten Menschen, begleiten Unternehmen und sind gemeinsam erfolgreich. Wir sind Grethen + Partner, ein Team aus über 50 engagierten Persönlichkeiten mit Kompetenzen in den Bereichen Steuern, Wirtschaftsprüfung und betriebswirtschaftliche Beratung. Geprägt von dem Vertrauen unserer Mandanten und dem Einsatz unserer Mitarbeitenden haben wir uns vom kleinen Familienbetrieb zur etablierten mittelständischen Kanzlei entwickelt und gehören mit unseren Standorten in Bergen und Celle mittlerweile zu einer der innovativsten und größten Kanzleien der Region. Bewährtes mit Neuem zu verbinden und dabei trotz, oder gerade wegen der technologischen Veränderungen in unserer Branche den Menschen nicht aus den Augen zu verlieren, ist unser Grundsatz – damals wie heute. Aufgaben Ihre Stärken im Fokus. Tätigkeitsprofil. Die Steuerberatung ist vielschichtig und abwechslungsreich. Warum also nicht auf die Themen fokussieren, die Ihnen wirklich Spaß bringen und zu Ihren Stärken gehören? Freuen Sie sich bei Grethen + Partner demnach auf einen spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeitsmix, den wir gemeinsam mit Ihnen, basierend auf Ihren Stärken und Interessen, aus den nachfolgenden Bereichen zusammenstellen – alles geht, nichts muss: Finanzbuchhaltung Lohnbuchhaltung Jahresabschlüsse und Einnahmenüberschussrechnungen Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen Betriebswirtschaftliche Beratung Digitalisierungsberatung Unterstützung bei Sonderberatungsthemen, bspw. im Bereich Erbschaftsteuer oder bei Umstrukturierungen Qualifikation Neue Wege, neue Chancen. Qualifikation. Sie haben Lust, bei uns den nächsten Schritt zu gehen und möchten in einem innovativen und fortschrittlichen Umfeld in einem Tätigkeitsfeld arbeiten, das wirklich zu Ihren Zielen passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Zusätzlich sollten Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden: Abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellter oder Steuerfachwirt (m/w/d) Gute Kenntnisse in digitalen Arbeitsweisen, optimalerweise bereits DATEV
-Erfahrung (kein Muss) Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise Freude an der Arbeit in einem dynamischen und aufgeschlossenen Team Benefits Mehr als nur ein Arbeitgeber. Vorteile. Gute Arbeit gehört wertgeschätzt. Finanziell und menschlich. Bei Grethen + Partner können Sie sich demnach auf ein ganzheitliches Arbeitgeberkonzept freuen, dass diesem Anspruch auch gerecht wird und Ihre Leistung entsprechend wertschätzt: Überdurchschnittliche Vergütung Flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit von 9:00 Uhr bis 15:30 Uhr, freitags nur bis 13:00 Uhr Bis zu 20% mobiles Arbeiten Vollständiger Ausgleich von Überstunden Wertschätzendes und eingespieltes Miteinander Strukturiertes Onboarding mit einem persönlichen Mentor Regelmäßige Fortbildungen in Ihrem Fokusbereich, der Digitalisierung und KI Finanzielle Unterstützung bei Berufsexamina Beste technische Hard
- und Softwareausstattung Betriebliche Altersvorsorge sowie Unfall
- und Zahnzusatzversicherung Nachlässe bei Angeboten namhafter Marken durch Corporate Benefits Regelmäßige kleinere und größere Firmenveranstaltungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wege entstehen dadurch, dass man sie geht. Bewerbungsprozess. Klingt zu gut, um wahr zu sein? Keine Sorge, wir halten, was wir versprechen. Versprochen. Bewerben Sie sich jetzt mit wenigen Klicks bei uns.

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